Документы для оформления детского пособия

В России предусмотрены определенные виды государственных выплат на детей.

Но для их получения, важно знать, какие документы нужны для оформления детского пособия, а также какой порядок его оформления предусмотрен законодательством.

Также государственными законодательными органами разработано несколько видов пособий, которые можно оформить в различные возрастные периоды несовершеннолетних граждан.

Поэтому для их получения, также необходимо знать основные требования, которые предъявляются к получателям.

Виды пособий

Во многих развитых странах государство стремится поддерживать граждан, чтобы стимулировать рождаемость населения.

В России в последние годы также многие меры поддержки направлены на увеличение количества детей в среднестатистической семье с одного ребенка хотя бы до трех.

Таким образом, при успешном действии всех программ в нашей стране будет существенный прирост населения уже через несколько лет.

В настоящее время в России выплачиваются следующие виды пособий на детей на федеральном уровне:

• при появлении малыша на свет;
• в период осуществления родителем или близким родственником ухода за новорожденным до наступления ему полутора лет;
• ежемесячные пособия до наступления детям 3 лет;
• выплаты нуждающимся семьям с детьми до 18 лет.

Данные выплаты предусмотрены абсолютно каждой семье, в которой появился новорожденный ребенок. Средства выплачиваются из федерального бюджета.

Помимо перечисленных выплат индивидуально каждым регионом могут быть установлены дополнительные пособия, направленные на поддержку семей с несовершеннолетними детьми.

Выплата при рождении малыша

После появления ребенка в семье, независимо от его очередности, один из родителей имеет право оформить получение данной выплаты.

В текущем году ее размер составляет 16759 рублей после февральской индексации.

Данная сумма является фиксированной в течение года до следующего ее официального увеличения.

Право на ее получение имеет один из официальных родителей ребенка, который записан в свидетельстве о рождении малыша.

При этом родитель должен соответствовать одному или нескольким требованиям:

• должен быть российским гражданином, зарегистрированным в установленном порядке в программе индивидуального социального страхования;
• может быть официально признанным беженцем или лицом, не имеющим гражданство, постоянно проживающим на территории России;
• может быть иностранным гражданином, имеющим постоянную регистрацию и фактически проживать в России;
• гражданские сотрудники, находящиеся на территории других стран могут получать пособие, если это прямо предусмотрено международными соглашениями.

Также важно знать, что не имеют право рассчитывать на данный вид пособия следующие лица:

1. Родители, которые были лишены родительских прав на данного младенца.
2. Если супруг заявителя уже получил это пособие на данного ребенка.
3. Те, кто выехал из России и постоянно проживает на территории другой страны.

Если родитель малыша, рожденного на территории РФ, получил российское свидетельство о рождении, и соответствует всем требованиям, он должен подготовить необходимые документы и обратиться в соответствующий орган.

Порядок оформления будет различаться в зависимости от того, каким видом деятельности занимается родитель:

• работает официально;
• считается безработным.

В зависимости от этого документы на единовременное пособие при рождении ребенка в 2024 году будут подаваться и в разные инстанции.

Документы

Если один родитель является безработным, а другой имеет официальное место работы, то, как правило, социальные органы требуют обращаться за выплатой трудоустроенному родителю по месту своей работы.

Порядок обращения работающим родителем представляет собой следующий алгоритм:

1. Сотрудник должен подготовить копии необходимых документов.
2. Предоставить оригиналы и копии бумаг в бухгалтерию компании, в которой он работает.
3. Написать заявление с просьбой выплатить положенной пособие.
4. На основании данного документа работодатель обязан выплатить пособие, а затем компенсировать данные средства в ФСС, предоставив всю необходимую отчетность.

Для этого потребуются следующие документы:

• копия свидетельства, подтверждающее рождение малыша;
• копии паспортов родителей младенца;
• справку с места работы другого родителя, либо из соцзащиты, подтверждающую, что супруг не получал данную выплату.

Если родитель нигде не работает, то необходимо обращаться в отдел соцзащиты, расположенный по месту проживания заявителя.

При обращении в него также потребуется заполнить стандартную форму заявления на получение выплаты, а также предоставить оригиналы и копии следующих бумаг:

• свидетельство, подтверждающее дату рождения малыша;
• паспорта родителей;
• СНИЛС обоих родителей;
• выписка из трудовой книжки о последнем месте работы обоих родителей, либо их трудовые книжки;
• справка о регистрации ребенка по месту проживания одного из родителей;
• справка, подтверждающая факт того, что никто из родителей ранее не получал данную выплату.

Аналогичный порядок действий предусмотрен и для тех, кто является студентами, получающими стипендии.

Пособие до полутора лет

Этот вид выплат предусмотрен не только для родителей, но и ближайших родственников малыша, таких как бабушки, дедушки, тети, дяди.

Оно выплачивается трудоспособному гражданину, который осуществляет фактический уход за младенцем, пока последнему не исполнится 1,5 года.

Также на получение минимально установленной суммы выплаты имеет право и безработный родитель, который не может устроиться на работу, так как осуществляет уход за таким ребенком.

Минимальный размер этой выплаты составляет в текущем году:

• 3142, 33 рубля для тех, кто является полностью безработным и ухаживает за первым по очередности малышом;
• 3788,33 рубля для тех, кто работает с минимальным окладом, установленным законодательством и ухаживает за первым по очередности малышом;
• 6284,65 рублей для тех, кто ухаживает за вторым и последующим по очередности малышом.

Для работающих граждан данный вид пособия рассчитывается в размере 40 % от его среднемесячного дохода за последние 2 года.

Документы

Порядок получения данного вида выплат также зависит от наличия официального трудоустройства.

Если человек имеет официальное место работы, то порядок действия будет следующий:

1. Необходимо написать заявление работодателю с просьбой предоставить данный вид отпуска для ухода за малышом в возрасте до полутора лет.
2. После этого руководитель должен выпустить приказ и назначить ежемесячную выплату.

Помимо заявления потребуются следующие документы для оформления пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет:

• справка о том, что второй родитель не оформлял данный отпуск, а соответственно, не получал данное пособие;
• копия паспорта заявителя и второго родителя;
• оригинал и копия свидетельства, подтверждающего рождение малыша.

Иные категории граждан, которые не являются официально трудоустроенными, имеют право на получение минимально установленных выплат.

Для этого они должны аналогичным образом заполнить заявление в органах соцзащиты, расположенных по месту проживания заявителя.

Потребуется следующий пакет документов:

• выписку из трудовой книжки о последнем месте работы, либо саму трудовую книжку, в случае нетрудоустроенности обоих родителей, потребуется от обоих родителей;
• копию приказа об увольнении с последнего места работы, аналогично от двух родителей;
• свидетельства о рождении всех детей;
• если заявитель является студентом, то потребуется справка, подтверждающая его обучение в учебном заведении, трудовые книжки в этом случае не нужны;
• справка с работы второго родителя, либо из органов соцзащиты о том, что второй родитель не является получателем данной выплаты;
• справка из Центра Занятости, подтверждающая, что заявитель не получает пособие, связанное с его безработным состоянием;
• для иностранных граждан и тех, кто не имеет гражданства требуется документ, удостоверяющий его личность, а также вид на жительство;
• для беженцев обязательно копия удостоверения о его статусе.

Все эти документы нужно подать в соцзащиту до достижения ребенку 2 лет. В некоторых случаях могут потребоваться дополнительные бумаги.

Полный перечень документов для конкретного случая можно всегда уточнить в местном отделении соцзащиты.

Пособие до 3 лет

После того как ребенку исполнится полтора года, выплаты, положенные до этого возраста прекращаются. Данный вид выплат составляет размер 50 рублей, которые выплачиваются ежемесячно.

Право на получение этой выплаты имеют те лица, которые официально трудоустроены, и осуществляют фактический уход за малышом до 3 лет.

То есть получателями могут быть не только родители, но и близкие родственники, которые находятся в отпуске, связанным с необходимостью ухаживать за ребенком.

Данные выплаты обязан осуществлять каждый работодатель. Если женщина вышла работать на неполный рабочий день с правом сохранения выплаты до полутора лет, то после этого право на получение 50 рублей она теряет.

Помимо работающих граждан, право на данное пособие сохраняется за:

1. Студентами, которые обучаются с отрывом от обучения, а также теми, кто оформил академический отпуск.
2. Женщинами, которые были уволены по причине ликвидации предприятия, в период их нахождения в отпуске до полутора лет, при этом они не должны получать пособие в связи со своим безработным состоянием.
3. Женщинам, которые являются военнослужащими.
4. Женщинам, которые являются женами начальствующего персонала ОВД, ГПС, фактически проживают с ними и не могут по этой причине трудоустроиться в военных городках. И кроме этого не получают пособие в связи со своим безработным состоянием.

Если родитель не выходит на работу после того как малышу исполнится полтора года, то его право на получение пособия продолжается.

Документы

Порядок обращения за выплатами носит заявительный характер, поэтому для оформления пособия потребуется обратиться в соответствующий орган:

• трудоустроенным гражданам необходимо обращаться к своему работодателю;
• студентам и иным обучающимся людям надо обращаться к руководителю образовательного учреждения;
• уволенным и неработающим гражданам нужно писать заявление в соцзащиту.

При подаче заявления работодателю или руководителю образовательного учреждения потребуется подготовить следующие документы:

• копия и оригинал свидетельства, подтверждающего возраст и дату рождения малыша;
• копии и оригиналы личного паспорта заявителя;
• справка из соцзащиты, подтверждающая неполучение данной выплаты.

Также важно знать, какие нужны документы для получения детского пособия в соцзащите:

• трудовая книжка или выписка из нее, подтверждающая отсутствие трудоустройство гражданина;
• копия и оригинал свидетельства, подтверждающие дату рождения малыша;
• личный паспорт заявителя и его копия.

Данная выплата назначается со дня предоставления отпуска, либо с момента начала академического отпуска для обучающихся лиц.

Но главным условием назначения выплаты является своевременное обращение за выплатой – не позднее 6 месяцев с момента выхода в отпуск.

Если данный срок был пропущен, то выплата будет осуществляться только за последний шестимесячный период. Данные выплаты не облагаются налогами и взносами, как и все другие пособия.

Выплаты до 18 лет

Этот вид пособий предназначен для семей, которые нуждаются в поддержке государства после исполнения ребенку 3 лет.

В этот момент его уже принимают в детский сад и его родители, а также другие члены семьи могут выйти полноценно на работу.

Однако бывают жизненные ситуации, в которых предусматривается дополнительная помощь государства семьям, где есть несовершеннолетние дети.

К таким обстоятельствам относятся:

• ситуации, когда родитель является одиночкой;
• родители, чьи дети обучаются на очной форме обучения;
• семьи, имеющие доход на каждого члена семьи ниже установленного минимума для проживания человека в регионе их проживания;
• многодетные семьи.

Данные выплаты рассчитываются в индивидуальном порядке, исходя из потребностей каждой семьи. Обычно такие выплаты не превышают 300 рублей в месяц.

Чтобы узнать, какие документы нужны для оформления ежемесячных детских пособий в этом случае, нужно обратиться непосредственно в соцзащиту и уточнить, на что они могут рассчитывать, а также какой порядок получения данной выплаты установлен.

К стандартным документам относятся следующие бумаги:

• непосредственно само заявление на получение выплат в связи с определенными обстоятельствами;
• паспорт заявителя;
• свидетельства и паспорта всех детей, которые не достигли 18 лет, а также и тех, кто не достиг 23 лет и обучается на очной форме;
• свидетельство, подтверждающее наличие официального брака между родителями, а также подтверждающее развод при наличии;
• свидетельство о смерти супруга, при наличии;
• документы, подтверждающие доходы всей семьи, куда входят не только заработная плата родителей, но и все пенсии, пособия и прочие выплаты;
• справка, подтверждающая состав семьи и фактическое проживание всех на одной площади;
• удостоверение, подтверждающее статус многодетной семьи, при наличии.

Также могут потребоваться иные документы в связи с определенными обстоятельствами.

На основании предъявленных сведений сотрудники соцзащиты рассмотрят возможность установления пособий данной семье за счет регионального и федерального бюджета.

Всем гражданам России важно знать, какие существуют меры государственной поддержки, кто имеет на них право, какой порядок оформления выплат установлен, а также какие документы необходимы для получения пособий.

Практически все выплаты в стране носят заявительный характер, поэтому чтобы реализовать свои права россияне и другие жители России обязаны сами обращаться в государственные органы.

Facebook

Twitter

Вконтакте

Одноклассники

Google+

• Предыдущая записьВыходное пособие при увольнении по инвалидности
• Следующая записьКак оформить пособие по уходу за пенсионером старше 80 лет?